Molto spesso la formazione in aula non è efficace perché manca di reale applicabilità alle problematiche di tutti i giorni e a volte è noiosa o troppo teorica.
Per questo MESA ha studiato un modello formativo basato sulla coniugazione di metodologie e strumenti che consente di affiancare alla teoria concetti pratici e di supportare l’uso degli strumenti informatici con nozioni metodologiche che permettono di rafforzare i concetti.
Dopo aver partecipato a un corso di formazione, i partecipanti comunicano spesso una sorta di abbandono da parte del docente o il corso diventa inefficace perché non c’è l’occasione di applicare quanto imparato o perché non c’è il supporto «consulenziale» del docente.
Per migliorare questa importantissima fase del processo formativo, MESA mette in pratica da subito con i casi reali quanto spiegato durante la docenza e organizza, a valle della formazione, dei gruppi di supporto in ottica Social Enterprise al fine di condividere e rafforzare quanto imparato durante i corsi.
Inoltre, grazie alle nuove tecnologie degli Enterprise Social Network, MESA può essere presente come supporto al cliente anche dopo il corso di formazione in remoto.
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